2019年招聘江苏宝应县卫生健康委员会所属医疗卫

更新时间:2019-09-03

  根据宝应县卫生健康事业发展和人才队伍建设需要,现面向社会公开招聘卫生专业技术合同制工作人员,特制定简章如下:

  1.符合《宝应县卫生健康委员会所属医疗卫生单位2019年公开招聘卫生专业技术合同制工作人员岗位简介表》(以下简称《岗位简介表》,附后)中各岗位所规定的具体资格条件。

  2.具备正常履行岗位职责的身体条件,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1983年9月2日至2001年9月6日期间出生,其他限定的年龄计算参照此方法进行);取得临床医学类中级及以上职称人员,年龄可以放宽到40周岁(1978年9月2日及以后出生);特殊专业的,年龄要求详见《岗位简介表》备注。

  在读的全日制普通高等院校医学生,现役军人,尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及按照有关规定不得应聘到事业单位相关岗位的人员,不得报考。

  公开报名、统一考试、择优聘用。招聘程序分为报名、资格审核、笔试、体检、综合考察、公示等5个程序。

  现场报名地点:宝应县卫健委组织人事科(宝应县健康路11号;联系方式;);网上报名:报名人员填写报名表后,发送至邮箱。

  2、现场报名时交近期免冠同底2寸彩照2张。提供毕业证书、学历验印材料、有效身份证、执业资格证书、职称证书、《全国普通高等学校本专科毕业生就业通知书》;本县范围内在岗人员须提供单位同意报考证明等材料。网上报名人员领取笔试准考证前需提交上述材料。

  笔试范围:不指定考试用书,考试科目详见《岗位简介表》;笔试时间:另行通知。

  根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定体检人选。如笔试成绩相同采取加试方式确定最终体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。初次体检不合格的,在体检结果公布3日内本人提出书面申请,经招聘工作领导小组同意可在一周内复查一次。对未按要求体检或体检不合格者不予聘用,由此出现缺额的,按笔试成绩从高分到低分依次递补。体检合格人员由单位招聘工作领导小组对其进行综合考察,考察合格者进行公示(7个工作日)。

  公示无异议后,办理医疗卫生单位卫生专业技术合同制工作人员录用相关手续。录用人员试用期6个月,试用期满,考核合格者签订聘用合同,聘期三年。试用期及期满的工资待遇按照单位编外卫生专业技术人员待遇执行。

  卫生专业技术合同制工作人员招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则,严格执行公开招聘工作的有关政策和工作纪律。县纪委派驻纪检组对招聘工作全程进行检查、监督。监督举报电线、宝应县卫生健康委员会所属医疗卫生单位2019年公开招聘卫生专业技术合同制工作人员岗位简介表;

  2、宝应县卫生健康委员会所属医疗卫生单位2019年公开招聘卫生专业技术合同制工作人员报名登记表。

  地址:银川市西夏区西夏万达金街2-103营业房(2号门向北100米金波街停车场售楼部旁)马会开奖结果挂牌